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2022-09-27 16:07:57

提出如下問題:
公司與保安公司簽訂合同，負(fù)責(zé)公司門衛(wèi)的安保工作，保安公司按差額征稅的方式開工資發(fā)票，這種是不是算勞務(wù)派遣，進去工資總額，是否應(yīng)由保安公司調(diào)整開票名目，改為保安服務(wù)費的形式。


尊敬的會員：
您提出的問題專家解答如下:

總局公告2015年第34號
三、企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工支出稅前扣除問題
企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實際發(fā)生的費用，應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除：按照協(xié)議（合同）約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費用，應(yīng)作為勞務(wù)費支出;直接支付給員工個人的費用，應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用，準(zhǔn)予計入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù)，作為計算其他各項相關(guān)費用扣除的依據(jù)。

您的理解是正確的，您公司做為工資薪金扣除的話，記得申報此部分個人所得稅。謝謝提問！

專家補充回復(fù)